招聘医疗人才的相应有求，以及薪酬待遇。
招聘医疗人才的相应要求很其他医院的招聘原则差不多，都是要找一些经验丰富的医生与护士，但这薪酬待遇可是高得有些离谱了。
一名普通的住院医每个月的薪水竟然高达万元，主治医则是直接翻倍，两万起，副主任医师跟主任医师薪酬也是高得离谱，就选现在京城最好的医院京医大附属医院的医生每个月的薪酬都高不到这种地步。
另外一些老专家、老教授的薪酬直接就是年薪破百万了，这高薪让人不但震惊，还眼红不已，楚天羽疯了吗？怎么会给医护人员开这么高的薪酬？他这么干，医院肯定是赔钱的，就算是京医大附属医院也负担不起医生这么高的薪酬啊，楚天羽这是脑子进水了，还是怎么了？
所有人都纷纷猜测，楚天羽为什么要这么做。
但是*的医疗圈却是炸锅了，这么高的薪酬，那个医生不心动？医生也是人，是人就要生活，生活就需要钱，谁不想赚得更多？
*众多医生对比下自己现在每个月赚的，就算把药品回扣都算一块，也没有楚天羽开出的薪酬高，这让很多人都心动了，在有，这件事是楚天羽一手操办的，楚天羽是谁？那是这世界上最有名气的医生，同时也是世界上最大制药公司的老板，这就等于是有了保证，不怕跳槽过去后，薪水发不下来。
结果就在这招聘启事一发出的当天，国各大医院的医生、护士是纷纷跳槽，每座城市的招聘现场都是人满为患。
值得一说的是京医大附属园这块，施夷光看着对面的人事科的科长惊呼道：“你说什么？光是今天辞职的人就有三百多人？”
人事科的科长很无奈的道：“是的，并且这人数还在增加，他们都跑去对面的医院了，就是楚天羽建的那个。”
楚天羽在京医大附属医院不远处买下的那块地皮，早就建好了医院，这家医院更大，设备更先进，在加上楚天羽开的高薪，直接让京医大附属医院都快没办法正常运转下去了，各个科室的医生护士是纷纷跳槽，今天只是第一天，明天辞职的人会更多，谁也不会跟钱过不去，在说这是楚天羽创办的医院是有保证的，不怕开不出薪水来。
施夷光是彻底傻眼了，他是做梦都没想到有一天楚天羽会成为他的竞争对手，现在怎么办？
施夷光有些傻眼了，他立刻道：“你给我稳住下边的人，不能让他们在走了。”
人事科的科长苦笑道：“院长咱们留不住人啊，除非，除非……”
施夷光急道：“除非什么？”
人事科的科长很无奈的道：“除非我们也跟楚天羽一样，提高医生的待遇，但这不可能啊，那么高薪水，我们医院根本就负担不了。”
施夷光是彻底傻眼了，他也是没想到事情会发展到这一步。
现在不光施夷光犯愁，很多医院的院长都在犯愁，因为手下的人跑了一大批，都去楚天羽新开设的医院了，甚至有不少医院当天就直接瘫痪了，实在是没有医生跟护士了，医生跟护士这一走，病源流逝得也非常离开，不少已经住院的人直接出院，跑去楚天羽开设的医院住院去了。
这样的情况在整个*都在上演这，楚天羽这是彻底的打响了医改的第一枪，这还真是开始，后续楚天羽还会有更大的动作。