&ep;&ep;温司霆离开咖啡厅,并没有立刻回家。

&ep;&ep;他还要最后去一趟公司,搬走办公室里属于自己的私人物品。

&ep;&ep;温司霆毕业于帝都名校,硕士毕业学有所成,是真正经济管理方向的精英人士。

&ep;&ep;他毕业前,导师曾经赞许温司霆简直是天生的经理人才,恐怕不出十年就能坐上大公司总经理的位置,成为大老板的左膀右臂。

&ep;&ep;曾几何时,温司霆也信心满满要干一番大事业。

&ep;&ep;但毕业至今,距离导师说的十年越来越近,他不仅没有成为大公司高管,反而失业了。

&ep;&ep;温司霆苦笑着,迈步走进帝都某公司。

&ep;&ep;这家公司是叶氏集团旗下子公司,规模实力都不容小视。

&ep;&ep;乘电梯来到公司六楼,走进熟悉的科室。

&ep;&ep;“温主任?”有人错愕的叫住他。

&ep;&ep;温司霆一愣,放眼望去,发现是自己科室的同事。

&ep;&ep;“我已经被辞退了,不用喊我主任,我今天是来收拾私人物品的。”温司霆苦笑。

&ep;&ep;那人听了,也只能对他投去安抚惋惜的目光。

&ep;&ep;温司霆来到这家公司不过一年半时间,便迅速从普通职员晋升为主任,这样的升职速度是十分罕见的,但却人人佩服。

&ep;&ep;温司霆的才华,整个科室甚至公司都有目共睹,甚至大家都觉得,若不温司霆入职时间太短,只让他当主任其实太屈才了。

&ep;&ep;其实,温司霆也曾经在另一家公司做过部门经理。

&ep;&ep;但就如同这次被辞退一样,也是刚刚晋升未满月,便突然收到辞退他的通知。

&ep;&ep;科室主任是有自己独立办公室的。

&ep;&ep;温司霆走进他的办公室,想起自己在这个房间才待了不到十天就被辞退,真是刷新了他晋升后被辞退的最快记录。

&ep;&ep;上一次晋升部门经理二十七天后被辞退,上上一次晋升主管二十二天被辞退。

&ep;&ep;这次才八天。

&ep;&ep;“哟?温主任收拾东西呢?走之前要不要聚个餐,哥几个为你践行?嘿嘿嘿。”

&ep;&ep;门外,有人阴阳怪气的笑了。

&ep;&ep;温司霆抬头望去,微微皱眉却没有说话。

&ep;&ep;门外的人叫王信,也是这间科室的老人。这次温司霆被辞退后,王信就接替了主任职位。

&ep;&ep;王信也是科室里唯一与温司霆关系不好的。

&ep;&ep;因为他觉得自己资格老,论资排辈应该比温司霆先晋升主任才对。

&ep;&ep;“王信,工作交接和科室下季度规划我都发你邮箱了,有空读一下。”温司霆淡淡道。

&ep;&ep;王信冷笑:“工作交接?下季度规划?我有自己的想法,干嘛要遵守你这个被辞退主人的规划?你有这个能力吗?你有这个资格吗?如果有,你为什么会被辞退?”

&ep;&ep;温司霆愣了一下,皱眉道:“我的计划曾经得到部门经理通报表扬,确实是有利于科室提前完成指标的,你为什么不遵守?”

&ep;&ep;为什么?

&ep;&ep;当然是因为看温司霆不顺眼!

&ep;&ep;但王信不会这样说。

&ep;&ep;他要制定一套完全不同的季度规划,而不是接受温司霆的规划,否则如何体现他王信的能力。

&ep;&ep;“叶总来视察咱们公司了!”

&ep;&ep;突然科室内一声惊呼。

&ep;&ep;温司霆愣了愣,叶总?视察?

&ep;&ep;能用上这样的词汇、这样的称谓,应该只有叶氏集团真正的主人叶北辰吧?

&ep;&ep;为什么今天叶总会来视察?

&ep;&ep;温司霆熟悉业务,一想便明白了。

&ep;&ep;这会儿正是公司整体进行下季度规划的时候,但最终敲定方案时,叶总会亲自到场听公司总经理汇报。

&ep;&ep;温司霆突然想,自己呕心沥血写好的规划报告,叶总如果听见了,能认可吗?

&ep;&ep;哎……

&ep;&ep;心中无比遗憾,才能无处施展,他也只能叹息世道艰难。

&ep;&ep;温司霆继续收拾东西,他动作很细致,不仅要拿走自己的私人物品,还要把用过的办公室恢复成他使用前的模样,这样才方便新主任入驻。

&ep;&ep;虽然,下一任主任是王信。

&ep;&ep;公司大会议室里,叶北辰正在聆听报告。

&ep;&ep;正在做汇报的人很激动,虽然他贵为这间公司的总经理,但也只有每个季度做汇报的



本章未完,点击下一页继续阅读